كتب- كريم سعيد:

أكد حازم إمام عضو مجلس إدارة نادي الزمالك أن التأهل لدوري ابطال افريقيا اصبح هدف الفريق الاول بالنادي خلال ما تبقي من دوري الموسم الحالي مشيرا في الوقت ذاته الي استمرار الكابتن حسام حسن كمدير فني للفريق في الموسم القادم.

وقال حازم في حوار مطول مع Yallakora.com خلال تواجده في حفل السفارة الهولندية بالقاهرة بمناسبة افتتاح برنامج (هلو هولند) والذي يهدف لتوطيد العلاقات المصرية الهولندية في شتي المجالات " أصبح هدفنا الرئيسي هذا الموسم هو الصعود إلي دوري أبطال إفريقيا بعدما تضاءلت امالنا في المنافسة علي اللقب."

واضاف " سنحاول جاهدين حجز المركز الثاني في الدوري خلال المباريات الثلاث المتبقية من اجل ضمان المشاركة في البطولة الاكبر للاندية خلال الموسم القادم."

وأكمل " التأهل لدوري الابطال اهم واكبر من اللعب في الكونفيدرالية والتي تعتبر في المرتبة الثانية بالنسبة لاهتمامات الفريق او الجماهير."

ويحتل الزمالك حاليا المركز الثاني في ترتيب الدوري المصري برصيد 48 نقطة وبفارق 9 نقاط عن الاهلي المتصدر والذي يحتاج لنقطة واحدة فقط من 4 مباريات سيلعبها حتي نهاية الموسم لضمان حفاظه علي اللقب للموسم السادس علي التوالي.

ولايفرق الزمالك عن بتروجيت صاحب المركز الثالث سوي 3 نقاط فقط علما بان الفريق البترولي يملك في رصيده مباراة مؤجلة.

وتنص لوائح الاتحاد الافريقي لكرة القدم علي تأهل الفريقين صاحبي المركزين الاول والثاني في الدوري المصري الي دوري ابطال افريقيا في الموسم التالي.

من جهة اخري، اعرب امام عن رضاه بشكل عام عن نتيجة مباراة فريقه الأخيرة أمام الاهلي في الدوري والتي انتهت بالتعادل 3-3 وقال " بشكل عام انا راض عن النتيجة، ولكن اداء اللاعبين في المباراة جعلنا بالتأكيد نطمع في الـ3 نقاط."

وأضاف " الهدف الذي أحرزناه في الدقيقة 78 جعلنا نشعر وان الفوز اقترب اكثر في ظل عدم وجود اي فرص حقيقية علي مرمانا."

وأخيرا، اكد حازم استمرار الكابتن حسام حسن كمدير فني للفريق في الموسم القادم وقال " اعتقد أن الامور مستقرة تماما لحسام مع الزمالك أو العكس."

واضاف " تمكن حسام من اعادة الفريق للطريق الصحيح في الدوري بعدما كان بعيدا للغاية في الدور الاول. يحتاج حسام للمزيد من الوقت لاكمال بناء الفريق بشكل اوسع سواء بتدعيم الفريق بلاعبين جدد او بتصعيد ناشيئن لاكمال المسيرة في المواسم القادمة."

استمع الي اجزاء مقطتفة من حديث حازم مع Yallakora.com